数据分析师真实的工作是怎样的?看完他的一天,才明白为什么别人比你挣得多

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如果你认为数据分析师只能跑数据,那可千错万错了,数据分析师的真实工作究竟如何?

昨天就又双叒被支付宝的账单刷屏了。在这个大数据时代,通过数据,不仅可以分析消费行为,还可以分析一个人社交媒体及在互联网中的社会影响力、知名度及社会地位,而且加上实名制后,大数据越来越真实可靠。

数据的背后,竟然透露了这么多信息?那为什么同样的数据,外人就解读不出来?这其中不得不提数据师们了。数据师中,分布范围最广的就是数据分析师。那数据分析师日常的一天究竟是怎么样的呢?小编今天就带领大家走入数据分析师的一天。

【数据分析的日常工作】

1、筛选合适的数据(技术要求:SQL)

这个工作就是大家常说的取数Boy的工作,一般刚入职的时候,面对的主要工作是帮各需求方从数据库里把他们想要的数据取到。

正常来说,取数据是不太需要动脑的,只要你习惯从海量数据中写sql规则取数即可。该工作可培训,只要你想学,都不是问题。所以就有很多培训上岗的数据分析师,将取数作为主要工作。

可以,但这个过程总有一天会被取代,取数不再是困难的事情,或者全员培训sql。

私以为,很多公司只是没有掌握取数的一些技巧,或者做一些自动化的数据产品,而不需要专门雇人取数。

但有些步骤是需要数理专业的,比如当业务方不知道要什么数据的时候,你需要帮他想统计口径。

这就要求数据分析师要了解项目的细节,要知道什么数据能最好的反应项目结果,或者发现的问题如何用合适的数据、图表展示。在业务方没有想清楚之前给到他们,效果会比被动取数好。

这需要分析师有一定的统计知识,简单点说,举个例子,就是知道什么时候用平均数或中位数衡量。

2、数据可视化(技术要求:EXCEL;PowerBI;Tableau等)

数据可视化是很重要且偏专业的技能,有时候同一个信息,两张图可以给到不一样的结果。需要以更直观,更高效方式展现出来。不一定是越高深的图越好,有时候需要简洁的图表,简洁的构造,才好更直观的展现出结果,让人一目了然。

一目了然很重要,尤其是在写报告的时候,人们第一眼看到的是你的图,然后才是你的结论。

3、数据分析(核心竞争力)

数据分析能力是数据分析师必备的能力,该能力包括【数据敏感性】【了解业务能力】【结构化分析思路】【合理展示表达】等能力的汇总。

简单来说,同样面对一个问题,你有什么结论,怎么解决,怎么协调,最终怎么落地、复盘,评估结果。

上述主要是分析过程,分析过程配合大数据就应该属于数据分析(大概),因为数据分析区别于经营分析(成本财务出身),商业分析(经济、管理出身),战略分析(经济、管理出身)的分析师,主要是负责通过大数据来分析问题。

这一点上,【数据敏感度】很重要。

对业务熟练,具有数据敏感度的分析师,在一张数据看版中,能看到别人看不到的问题。如果你已经能做到这一点,可以说你具备了数据分析师的资格。

我记得之前实习的时候,主管会拿着一幅图来问我们几个实习生,这幅图突出了什么问题。我理解这就是对数据分析的要求。再往上,就是如何解决问题,提供方案的能力。这个问题需要增强沟通能力,对业务了解的能力,但是绕不开对大数据的分析。分析师必须死守数据,数据是说明一切的根源,数据表现不到位只是没有取出来,不代表它不正确。

尤其是当有人不用数据,用【自以为】的逻辑说话的时候,数据就是最有用的反驳利器。

4、报告撰写

报告是第二重要的一环,这会影响你最终能走到的高度。仅仅会分析的分析师很难产生价值,当你认为一件事情是对的时候,需要用很简洁,通俗易懂的方式表达出来。这份报告应该保证公司上下第一次看完你这个报告,知道你说什么,知道问题在哪里,而不需要来再问你,就说明可以出师了(这行有师父么)。

报告撰写主要是在周报、月报上。这些报告(至少在现在的公司)是很多问题的推进、沟通、协调的通道。大家把每周的问题汇总,月度的问题汇总,如何拉通,如何解决,每个部门的放在一起,就是最好衡量工作成果的方式。

除此之外,还包括特定问题的分析、项目跟进的分析、述职的相关报告,都会涉及此项能力。这份能力包括对事情的总结,展示方式。比如结论一定要简单的写在最前方,并且要通俗易懂。比如我们写:这个数据的增长率增加会让另一个数据的增长率下降,从而导致增长率的XXX如果变成:XX的增加会导致XX的增加。

简单的把两件事情关联起来,虽然会听起来不那么专业,但结论让人通俗易懂,就是你的专业之处。然后你可以逐步论证这个结论,用数据和图表。做好备注,任何出现专属名词,涉及统计口径的地方,做好备注。

数据离不开业务,在学习的同时,不妨多了解自己感兴趣的领域,和专业相关是最好的,并且积累相关的经验,为面试做准备。

如果已经有一定行业履历,只是想要转岗数据分析师,那么建议跨岗不跨行,避免跳到一个陌生的领域。

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