2022 届大四学长实习心得、职场经验分享、转型思考-Toy模板网

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博主简介：

Developer 小马，全栈领域创作者；

2022年本科应届毕业生，网络工程专业，北京某司前端开发工程师；

未来发展方向研发项目管理，已考过软考中项(系统集成项目管理工程师)；正着手准备软考高项。

职场思考

2022 年 4 月 27 日，作为前端开发实习生的最后一天，小马也从公司实习生成为了无业游民；从 2021 年 11 月到 2022 年 4 月底，转眼间已经做了半年的前端开发了，这对我来说并不仅仅是一个实习生离职，也是我职业发展方向上的一个改变。

没有选择在本公司正常转正，而是选择直接离职，原因有很多方面。但并不是因为我表现不佳或者技术不过关导致无法转正，老大也问过我关于转正的想法，但我没有考虑在本司转正。做出这个决定主要考虑了几个方面：

✅ 毕业事宜。

大四临近毕业，突然跳出了很多事情，毕业设计、学位论文、党团关系转接、准备转接材料、毕业材料等等，这些事情不得不做，使得我没有并没有太多的时间精力放在其他方面；四月中旬以后更文频率大减；此外公司老大也留给了我足够多的时间处理这些事情，也导致忽略了不少工作中的事情，但老是这样我也挺过意不去的，就想着不行回家弄吧，这样哪边都不会耽搁，向老大提出后他问我什么时候可以回来，我那时心里早已经有了离开的打算且有了新的方向，索性就直接提了离职，回家准备相关知识，应对毕业后的再一轮面试。

✅ 公司本身。

大多数人离职原因可能都是跟公司相关，我也是一样的，所在的这家公司很大，特别大的那种，但抵不过“外包”二字，可能说这家公司待遇很不错，但对于外包/驻场来说，我感觉这些待遇可以说基本跟你没有关系，至少我是没有感觉到；我待了半年时间，最头疼的一点就是没有组织感，感觉不到团体氛围，对于刚从大学走出来的我，落差是挺大的。除此之外驻场人员与本部人员的待遇差距也是显而易见的，就拿简单的工位来说，就没法比。说直白一点在别人家的地方当差总会有点“庶子”的感觉。半年下来，个人感觉一般。

✅ 职业思考。

最为重要的一点还是自己对职业发展的规划，我个人对自己的职业规划还是比较早的。自己对开发岗本身就不太上头，而对项目管理缺有着不少的兴趣。一开始做开发岗的想法本身就是为了提升专业技术能力，因为在大三刚开始的时候我还依旧没有任何可以拿得出手的相关专业能力。有一点点前端基础所以进行了进一步的学习并参加工作。半年时间里我对整个开发流程也有了比较明确的认知，对于同一个项目的前后端、UI、PM 等岗位也有了一定的了解。除此之外对其他相关开发知识也进行了了解学习。

突然转岗不是做不下去，对于公司的项目要求，我是可以正常完成的，主要是而是因为自己的职业规划就是项目管理方向。开发岗位的环境，对我本人来说不是太能适应。每天在相同的地方、相同的位置、做着相同的事情；枯燥、乏味是我仅能对此想到的词汇，而我本人更喜欢工作更有不确定、有挑战性，相对于同一件事带给我的成就感，我会毫不犹豫的选择多件小事带给我的成就感，即使事情很多很杂，我也能够安排的条理清晰，一件一件的去完成它，“忙而不乱” 这样的工作过程与氛围我会很享受。还有一点就是本人不算内向，但在沟通交流方面个人感觉还有很大提升空间，想要全方位的锻炼自己、接触更多的人，这也是想要转型项目管理的一个重要原因。

✅ 早期规划

如果说对于目标岗位没有任何的了解和相关支持，是绝不可能随意转岗的，自己的规划非常重要。

对于自己的职业规则我也早已经是 “预谋已久”，早在大二的下学期，在我的任课老师(一位副教授)向我们推荐了国家软考(后续详细介绍，出备考专栏)之后，我就对项目管理产生了极大的兴趣，后来详细的了解了该职业，我感觉它很适合我，虽然说在表达这方面我不太擅长，但人就是在克服不擅长的过程中进步的。从 2021 年 3 月初开始准备考试到 6 月份拿证，没有先行者、没有可借鉴的经验，甚至在系里我所知道的也只有我自己在备考；正如做项目管理方向的职业发展我也没有可借鉴的案例，但是做自己感兴趣的事情，自己总是会有很大的动力，我也愿意去努力，就像当初备考一样。

2022 届大四学长实习心得、职场经验分享、转型思考

而软考针对的是 IT 互联网方向，“系统集成”、“信息系统”等词汇足以表达它的含义，项目管理是一个全面发展的岗位，想要做好项目管理，如果丝毫不懂技术也是不行的，今后很难服众不说在职业道路上也会有不少麻烦，而这正是我毕业前夕参加开发工作的原因之一。

并不能说有了证就能怎么样，重要的并不是证本身，而是自己为了这个证的付出，在备考过程当中我对项目管理有了足够的理论支撑，理论指导实践，如果对项目管理没有丝毫认知，那又怎么敢随意去尝试呢？在实习期间我尝试着面了两家公司，对于所提及项目周期的管理诸如质量、进度、成本、范围我都能够给出相关应对方案，这就是掌握理论的意义所在。

✅ 心理落差。

话说我们上大学可能为的就是有一个更高的起点，通过半年的实习，对行业也有了一定的了解，说实话对开发这个岗位相关槛确实有点失望，这里不再多说~

虽说学历不是 985 211，但仍然想冲一冲大厂，既然有校友可以在其中任职，那就说明不是没有机会，即使不是大厂，那也要追求更高的平台，谋求更好的发展。

职场建议

小马依据个人经历给出以下几点建议：

依据自身能力选择企业，在实习期间建议选择较大的公司但建议不去外包（能力会提升但体验一般不会太好）；小公司也可以，能力会有很大提升且抗压能力会显著增强..
在校期间职业规划越早越好，这样会有更充足的时间去准备，谨防到了要找工作的时间却无能力，无底气；在大学里迷茫，到了找工作会更加迷茫；
确定发展方向时，自身情况固然重要，但兴趣更加重要；没有一个人能在自己不喜欢的方向却有着的很大的发展，兴趣使然就是这么神奇；假设让你每天做自己毫无兴致的工作甚至厌烦的工作，那将如同监狱（适应能力极强的人除外），最好兴趣结合职业发展潜力进行打算；
活到老，学到老，无论是哪个行业，知识都是学不完的，学习就会进步，懂的就会越多，当然前提是所学内容对自己职业有帮助，不可无效学习；
面试之前先仔细查阅相关岗位要求，多看多想，想自己是否已经有该岗位要求的能力。如果大多数岗位都有这个要求，那么就必须要开始学习了；
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